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Record China 2013年12月9日(月) 21時2分

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2日、就職先を探す際に、その会社の将来性に次ぐ重要なポイントは、何と言っても報酬だ。だが今のところ、ほとんどの企業が、給与制度を外部に公表しておらず、求職サイトでも、給与の目安（範囲）や上限額の表示にとどまっているケースが多数を占める。資料写真。

2日、就職先を探す際に、その会社の将来性に次ぐ重要なポイントは、何と言っても報酬だ。だが今のところ、ほとんどの企業が、給与制度を外部に公表しておらず、求職サイトでも、給与の目安（範囲）や上限額の表示にとどまっているケースが多数を占める。資料写真。

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